La difusión de los derechos de los asalariados rurales convoca a funcionarios del INC . Imprimir E-Mail

La Unidad de Empleo Rural del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) convocó a funcionarios del INC a participar en las capacitaciones sobre los derechos de los asalariados rurales. Los talleres, que comenzaron el 9 de mayo en Tacuarembó, se extenderán a las distintas regiones del país. El INC también colaborará con la distribución de las Guías sobre Derecho del Trabajador Rural. 

 

 

Los ocupados rurales en 2013 ascendieron a 150.756, de los cuales 83.932 son asalariados privados, según la Encuesta Continua de Hogares (ECH 2013) que recoge el MTSS. Los asalariados rurales en el territorio nacional se distribuyen en localidades de 5000 habitantes o más (33,66), localidades de menos de 5000 habitantes (32,23), áreas rurales (28,86) y en su menor expresión en Montevideo (5,57), según los datos de la ECH 2013.

 

Los trabajadores que cumplen tareas bajo la dirección de un empleador rural, a cambio de un salario y demás prestaciones, están comprendidos dentro de las normas laborales de trabajo rural, explica la Guía elaborada por el MTSS. Si bien no es indispensable la firma de un contrato para que exista relación laboral, es conveniente que se realice, recomienda el documento.

La documentación laboral así como las planillas de trabajo y los recibos de sueldo deben estar accesibles al trabajador y reunir la información necesaria, que se detalla en la Guía. La modalidad de contratación, la forma de remuneración, el salario y su negociación, también son parte de la información a considerar por el asalariado rural.

 

La alimentación, la vivienda y las sumas adicionales, en los casos en que se prescinda del beneficio de alimentación, también tienen características propias a las condiciones del asalariado rural. Las particularidades de las tareas también se atestiguan en las distancias en el área rural, donde pasada una hora -de ida o vuelta- del traslado del trabajador hacia una zona alejada, se comienza a computar las jornada de trabajo.

 

Entre otros temas, la Guía informa sobre los accidentes laborales, la indemnización por despidos, el seguro de paro y el trabajo los menores de edad. Además, en los anexos, se pueden consultar los salarios mínimos, fictos actuales y beneficios de cada rubro.

 

 

La Guía sobre Derecho del Trabajador Rural, está disponible en:

http://www.mtss.gub.uy/files/DINAE/presentacion_rural.pdf

Actualizado el ( lunes, 26 de mayo de 2014 )
 
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